Motiveringen är:
Ingen annan har gjort mer för att lägga grunden till förändrade attityder gentemot seniorer, deras hälsa och förmågor.
Med H70-studien, som bedrivits under ett halvt sekel vid Göteborgs universitet, har det blivit möjligt att jämföra olika generationer av 70-åringar med varandra. Resultaten av studien hittills har nyligen populärvetenskapligt sammanfattats i boken betitlad med det numera bevingade begreppet ”70 är det nya 50”. I sin gärning och bidrag till denna högaktuella fråga är vinnaren med sin naturliga pedagogiska förmåga och kvickhet själv en förebild för kampen mot ålderism – och på god väg att bli folkkär på kuppen.
Årets vinnare av Senior Talent Award är läkaren, psykiatriprofessorn och seniorforskaren Ingmar Skoog.
Sveriges Marknadsförbund arbetar med ledarskapsfrågor och kompetensutveckling och vill lyfta personer och organisationer som är med och omdefinierar stereotypa begrepp och förlegade åldersstrukturer när det gäller ålder kopplat till jobb och kompetens. Sveriges Marknadsförbund vill med priset göra ett statement så att fler inspireras att fortsätta skapa tillväxt och trygghet i svenskt näringsliv. Sveriges Marknadsförbund stiftade utmärkelsen Senior Talent Award år 2021.
Ordförande för juryn:
John Mellkvist, Generalsekreterare för Pluskommissionen (Juryordförande)
Francesca O’Brien, VD Sveriges Marknadsförbund
Åsa Edman, VD TNG
Pernilla Oldmark, EVP People & Culture Axel Johnson
Maja Englund, Chef marknad och kommunikation SPP
Mattias Munter, Kommunikationschef Skandia
🏆 Camilla Läckberg (individ)
🏆 Northvolt (företag)
🏆 57:orna (organisation)
🏆 Tomas Ledin (individ)
🏆 Axel Johnson Group (företag)
🏆 Spendrups presschef Rose-Marie Hertzman (individ)
🏆 ICA (företag)